{"id":24667,"date":"2022-03-11T12:47:54","date_gmt":"2022-03-11T11:47:54","guid":{"rendered":"https:\/\/przemet.com\/?p=24667"},"modified":"2022-08-24T09:11:45","modified_gmt":"2022-08-24T07:11:45","slug":"wojt-gminy-przemet-oglasza-nabor-na-wolne-stanowisko-pracy-w-wydziale-rozwoju-gminy-podinspektor-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wcag.przemet.com\/2022\/03\/11\/wojt-gminy-przemet-oglasza-nabor-na-wolne-stanowisko-pracy-w-wydziale-rozwoju-gminy-podinspektor-2\/","title":{"rendered":"W\u00d3JT GMINY PRZEM\u0118T og\u0142asza nab\u00f3r na wolne stanowisko pracy w Wydziale Rozwoju Gminy-PODINSPEKTOR"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: center;\"><strong>OG\u0141OSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZ\u0118DNICZE<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>W\u00d3JT GMINY PRZEM\u0118T<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>og\u0142asza nab\u00f3r na wolne stanowisko pracy<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>w Wydziale Rozwoju Gminy<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Podinspektor<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><em>nazwa stanowiska pracy<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Nazwa i adres jednostki:<\/strong> Urz\u0105d Gminy Przem\u0119t, ul. Jagiello\u0144ska 8, 64-234 Przem\u0119t<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"2\">\n<li><strong>Wymagania niezb\u0119dne:<\/strong>\n<ul>\n<li>obywatelstwo polskie,<\/li>\n<li>pe\u0142na zdolno\u015b\u0107 do czynno\u015bci prawnych oraz korzystanie w pe\u0142ni z praw publicznych,<\/li>\n<li>niekaralno\u015b\u0107 prawomocnym wyrokiem s\u0105du za umy\u015blne przest\u0119pstwo \u015bcigane z oskar\u017cenia publicznego lub umy\u015blne przest\u0119pstwo skarbowe,<\/li>\n<li>nieposzlakowana opinia,<\/li>\n<li>wykszta\u0142cenie wy\u017csze,<\/li>\n<li>co najmniej 3-letni sta\u017c pracy.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"3\">\n<li><strong>Wymagania dodatkowe:<\/strong>\n<ul>\n<li>preferowane wykszta\u0142cenie wy\u017csze &#8211; uko\u0144czone studia na jednym z kierunk\u00f3w: budownictwo drogowe lub z zam\u00f3wie\u0144 publicznych lub studia podyplomowe w tym zakresie,<\/li>\n<li>znajomo\u015b\u0107 i umiej\u0119tno\u015b\u0107 praktycznego stosowania i interpretacji przepis\u00f3w prawa z zakresu wykonywanych obowi\u0105zk\u00f3w, w szczeg\u00f3lno\u015bci znajomo\u015b\u0107 ustaw: Prawo Budowlane, o drogach publicznych, o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, Prawo Zam\u00f3wie\u0144 Publicznych,<br \/>\no samorz\u0105dzie gminnym, o pracownikach samorz\u0105dowych, Kodeks Post\u0119powania Administracyjnego, Kodeks Cywilny, o dost\u0119pie do informacji publicznej, o ochronie danych osobowych, rozporz\u0105dzenie<br \/>\nw sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykaz\u00f3w akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu dzia\u0142ania archiw\u00f3w zak\u0142adowych,<\/li>\n<li>znajomo\u015b\u0107 topografii Gminy Przem\u0119t,<\/li>\n<li>posiadanie prawa jazdy kat. B.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"4\">\n<li><strong>Predyspozycje osobowo\u015bciowe: <\/strong>komunikatywno\u015b\u0107, dyspozycyjno\u015b\u0107, systematyczno\u015b\u0107, dok\u0142adno\u015b\u0107, odpowiedzialno\u015b\u0107, obowi\u0105zkowo\u015b\u0107, kreatywno\u015b\u0107, pomys\u0142owo\u015b\u0107, umiej\u0119tno\u015b\u0107 pracy w zespole i wsp\u00f3\u0142dzia\u0142ania; organizowanie i planowanie pracy; radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych; odporno\u015b\u0107 na stres.<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"5\">\n<li><strong>Umiej\u0119tno\u015bci zawodowe: <\/strong>znajomo\u015b\u0107 zasad kosztorysowania rob\u00f3t, bardzo dobra znajomo\u015b\u0107 procesu inwestycyjnego<strong>, <\/strong>korzystanie z podstawowych urz\u0105dze\u0144 biurowych i informatycznych, w tym znajomo\u015b\u0107 program\u00f3w komputerowych: pakietu Office, Lex. <strong>Wymagania dodatkowe<\/strong>: znajomo\u015b\u0107 oprogramowania kosztorysowego, Corel.<\/li>\n<\/ol>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<ol start=\"6\">\n<li><strong>Zakres wykonywanych zada\u0144 na stanowisku:<\/strong>\n<ol>\n<li>Prowadzenie spraw zwi\u0105zanych z zakresem budowlanym:<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p>1) realizowanie zada\u0144 w zakresie:<\/p>\n<p>a)organizowania proces\u00f3w inwestycyjnych oraz monitorowanie ich przebiegu;<\/p>\n<p>b)zlecania wykonawstwa w zakresie projekt\u00f3w technicznych i realizacji inwestycji;<\/p>\n<p>c)dokonywania odbior\u00f3w, przegl\u0105d\u00f3w gwarancyjnych i pogwarancyjnych;<\/p>\n<p>2)przygotowywanie przedmiar\u00f3w, kosztorys\u00f3w inwestorskich oraz zg\u0142osze\u0144 prac nie wymagaj\u0105cych pozwolenia na budow\u0119;<\/p>\n<p>3)dokonywanie odbior\u00f3w, przegl\u0105d\u00f3w gwarancyjnych i pogwarancyjnych;<\/p>\n<p>4)uzgadnianie przebiegu obcej infrastruktury technicznej w odniesieniu do infrastruktury gminnej;<\/p>\n<p>2.Wsp\u00f3\u0142praca z pracownikami kom\u00f3rek organizacyjnych Urz\u0119du w celu pozyskania \u015brodk\u00f3w zewn\u0119trznych na zadania realizowane przez Gmin\u0119.<\/p>\n<p>3.Opiniowanie, uzgadnianie oraz nadz\u00f3r nad lokalizacj\u0105 i stanem technicznym przystank\u00f3w komunikacyjnych.<\/p>\n<p>4.Udzia\u0142 w pracach komisji przetargowej.<\/p>\n<p>5.Prowadzenie spraw zwi\u0105zanych z gazem na terenie Gminy Przem\u0119t.<\/p>\n<p>6.Prowadzenie spraw zwi\u0105zanych z zarz\u0105dzaniem drogami gminnymi oraz drogami stanowi\u0105cymi w\u0142asno\u015b\u0107 gminy (w tym \u015bcie\u017cki rowerowe, parkingi i place)<br \/>\na w szczeg\u00f3lno\u015bci:<\/p>\n<p>1)prowadzenie spraw zwi\u0105zanych z remontami, modernizacj\u0105, przebudow\u0105 dr\u00f3g oraz<br \/>\nz projektowaniem i budow\u0105 nowych dr\u00f3g;<\/p>\n<p>2)prowadzenie spraw zwi\u0105zanych z bie\u017c\u0105cym utrzymaniem dr\u00f3g, w tym:<\/p>\n<p>a)dba\u0142o\u015b\u0107 o stan techniczny dr\u00f3g i innych obiekt\u00f3w zwi\u0105zanych z drogami zlokalizowanych w pasie drogowym w tym prawid\u0142owe oznakowanie dr\u00f3g,<\/p>\n<p>b)zlecanie oraz nadzorowanie prac zwi\u0105zanych z utrzymaniem dr\u00f3g,<\/p>\n<p>c)przygotowywanie plan\u00f3w zimowego utrzymania dr\u00f3g gminnych wraz z bie\u017c\u0105c\u0105 koordynacj\u0105 od\u015bnie\u017cania dr\u00f3g gminnych,<\/p>\n<p>d)prowadzenie ewidencji dr\u00f3g gminnych wraz z prowadzeniem ksi\u0105\u017cek dr\u00f3g gminnych oraz innych obiekt\u00f3w zwi\u0105zanych z drogami zlokalizowanych w pasie drogowym,<\/p>\n<p>e)utrzymywanie zadrzewie\u0144 i zakrzewie\u0144 w pasach drogowych.<\/p>\n<p>3)wsp\u00f3\u0142praca z odpowiednimi zarz\u0105dcami dr\u00f3g powiatowych i wojew\u00f3dzkich;<\/p>\n<p>4)prowadzenie spraw dotycz\u0105cych zaj\u0119cia pasa drogowego w tym m.in.:<\/p>\n<p>a)dotycz\u0105cych zgody na zjazd z drogi,<\/p>\n<p>b)ustawienie reklam w pasie drogowym,<\/p>\n<p>c)przygotowanie projekt\u00f3w decyzji zezwalaj\u0105cych na zaj\u0119cie pasa drogowego,<\/p>\n<p>d)ustalanie op\u0142at za zaj\u0119cie pasa drogowego.<\/p>\n<p>7.Prowadzenie wszystkich spraw zwi\u0105zanych z o\u015bwietleniem ulicznym, w tym m.in.:<\/p>\n<p>1)bie\u017c\u0105ce utrzymanie istniej\u0105cego o\u015bwietlenia (konserwacja, przegl\u0105dy, naprawy, zg\u0142aszanie awarii itp.),<\/p>\n<p>2)planowanie i realizacja nowego o\u015bwietlenia na terenie gminy,<\/p>\n<p>3)sprawdzanie faktur za energi\u0119 elektryczn\u0105, dystrybucj\u0119 energii oraz za inne czynno\u015bci zwi\u0105zane z o\u015bwietleniem ulicznym,<\/p>\n<p>4)sprawdzanie um\u00f3w oraz weryfikacja stawek za naprawy oraz konserwacj\u0119 o\u015bwietlenia ulicznego.<\/p>\n<ol start=\"7\">\n<li><strong>Informacja o warunkach pracy na stanowisku:<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>1)\u00a0 \u00a0 \u00a0pe\u0142en wymiar czasu pracy,<\/p>\n<p>2)\u00a0\u00a0\u00a0 praca administracyjno-biurowa w siedzibie Urz\u0119du Gminy Przem\u0119t,<\/p>\n<p>3)\u00a0\u00a0\u00a0 praca z monitorem ekranowym powy\u017cej po\u0142owy dobowego wymiaru czasu pracy,<\/p>\n<p>4)\u00a0\u00a0\u00a0 obs\u0142uga urz\u0105dze\u0144 biurowych,<\/p>\n<p>5)\u00a0\u00a0\u00a0 gotowo\u015b\u0107 do udzielania odpowiedzi w zwi\u0105zku z obs\u0142ug\u0105 klienta wewn\u0119trznego\u00a0\u00a0i zewn\u0119trznego (kontakt bezpo\u015bredni i telefoniczny),<\/p>\n<p>6)\u00a0 \u00a0 praca pod presj\u0105 czasu,<\/p>\n<p>7)\u00a0 \u00a0 wyst\u0119puj\u0105 bariery architektoniczne w dost\u0119pno\u015bci do budynku, do pomieszcze\u0144 biurowych i do pomieszcze\u0144 sanitarnych. Brak podjazd\u00f3w. Winda dla niepe\u0142nosprawnych dost\u0119pna jest do parteru.<\/p>\n<ol start=\"8\">\n<li><strong>Wska\u017anik zatrudnienia:<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>W miesi\u0105cu poprzedzaj\u0105cym dat\u0119 publikacji niniejszego og\u0142oszenia\u00a0 wska\u017anik zatrudnienia os\u00f3b niepe\u0142nosprawnych w Urz\u0119dzie Gminy Przem\u0119t, w rozumieniu przepis\u00f3w o rehabilitacji zawodowej<br \/>\ni spo\u0142ecznej oraz zatrudnianiu os\u00f3b niepe\u0142nosprawnych, wynosi\u0142 <strong>wi\u0119cej<\/strong><strong> ni\u017c 6%.<\/strong><\/p>\n<ol start=\"9\">\n<li><strong>Wymagane dokumenty:<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>1) list motywacyjny;<\/p>\n<p>2)\u017cyciorys (CV),<\/p>\n<p>3)kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegaj\u0105cej si\u0119 o zatrudnienie (do pobrania na stronie <a href=\"https:\/\/przemet.com\/\">bip.przemet.pl<\/a>, w dziale: Menu podmiotowe\/Og\u0142oszenia o naborze),<\/p>\n<p>4)kserokopie dokument\u00f3w potwierdzaj\u0105cych wykszta\u0142cenie i kwalifikacje zawodowe<\/p>\n<p>5)kserokopie \u015bwiadectw pracy lub innych dokument\u00f3w potwierdzaj\u0105cych okresy zatrudnienia i sta\u017c pracy,<\/p>\n<p>6)kserokopie referencji je\u015bli posiada pracy,<\/p>\n<p>7)zgod\u0119, o kt\u00f3rej mowa w pkt.11 ppkt. 1) osoba aplikuj\u0105ca na wolne stanowisko urz\u0119dnicze sk\u0142ada tylko w przypadku przekazania danych szczeg\u00f3lnych.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"10\">\n<li><strong>Miejsce i termin z\u0142o\u017cenia dokument\u00f3w:<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>1) Wymagane dokumenty aplikacyjne nale\u017cy sk\u0142ada\u0107 w zamkni\u0119tych kopertach:<\/p>\n<ul>\n<li>osobi\u015bcie w siedzibie Urz\u0119du Gminy w Przem\u0119cie,<\/li>\n<li>poczt\u0105 na adres: Urz\u0105d Gminy Przem\u0119t, ul. Jagiello\u0144ska 8, 64-234 Przem\u0119t (w wskazanym poni\u017cej terminie);<\/li>\n<li>w formie elektronicznej poprzez system Elektronicznej Skrzynki Podawczej opatrzonej kwalifikowanym podpisem elektronicznym, profilem zaufanym ePUAP lub podpisem osobistym na adres <a href=\"http:\/\/esp.przemet.pl\/\">http:\/\/esp.przemet.pl\/<\/a>,<\/li>\n<\/ul>\n<p><u>z dopiskiem<\/u><strong>: \u201eDotyczy naboru na stanowisko: PODINSPEKTOR W WYDZIALE ROZWOJU GMINY\u201d <\/strong><br \/>\n<u>w terminie <\/u>\u00a0<strong>do 21.03. 2022 roku \u00a0do godz. 15:30. Decyduje data wp\u0142ywu do Urz\u0119du.<\/strong><\/p>\n<p>2) Dokumenty aplikacyjne z\u0142o\u017cone lub nades\u0142ane do Urz\u0119du Gminy Przem\u0119t po wy\u017cej okre\u015blonym terminie\u00a0 nie b\u0119d\u0105 rozpatrywane.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"11\">\n<li><strong>Inne informacje:<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p><strong>1)W przypadku przekazania danych szczeg\u00f3lnych, osoba aplikuj\u0105ca na wolne stanowisko urz\u0119dnicze zobowi\u0105zana jest z\u0142o\u017cy\u0107 odr\u0119bn\u0105 zgod\u0119 o nast\u0119puj\u0105cej tre\u015bci:<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>\u201eWyra\u017cam zgod\u0119 na przetwarzanie moich danych osobowych w postaci danych szczeg\u00f3lnych wskazanych w art. 9 ust. 1 RODO w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporz\u0105dzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016\/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony os\u00f3b fizycznych w zwi\u0105zku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przep\u0142ywu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95\/46\/WE (og\u00f3lne rozporz\u0105dzenie o ochronie danych)\u201d<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Zgod\u0119, o kt\u00f3rej mowa wy\u017cej wyra\u017ca si\u0119 wy\u0142\u0105cznie w przypadku podania w procesie rekrutacji danych szczeg\u00f3lnych takich jak: danych osobowych ujawniaj\u0105cych pochodzenie rasowe lub etnicze, pogl\u0105dy polityczne, przekonania religijne lub \u015bwiatopogl\u0105dowe, przynale\u017cno\u015b\u0107 do zwi\u0105zk\u00f3w zawodowych oraz przetwarzania danych genetycznych, danych biometrycznych w celu jednoznacznego zidentyfikowania osoby fizycznej lub danych dotycz\u0105cych zdrowia, seksualno\u015bci lub orientacji seksualnej tej osoby.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>2)Osoby spe\u0142niaj\u0105ce wymagania formalne okre\u015blone w og\u0142oszeniu zostan\u0105 powiadomione<br \/>\no terminie kolejnego etapu rekrutacji,<\/p>\n<p>3)Informacja o wynikach naboru b\u0119dzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (http:\/\/bip.przemet.pl) oraz na tablicy informacyjnej w budynku Urz\u0119du Gminy Przem\u0119t przy ul. Jagiello\u0144skiej 8,<\/p>\n<p>4)Dokumenty aplikacyjne kandydata wy\u0142onionego w procesie rekrutacji do\u0142\u0105czone zostan\u0105 do jego akt osobowych,<\/p>\n<p>5)Dokumenty aplikacyjne os\u00f3b, kt\u00f3re w procesie rekrutacji zakwalifikowa\u0142y si\u0119 do kolejnego etapu, s\u0105 przechowywane przez okres 3 miesi\u0119cy od dnia zatrudnienia wy\u0142onionego kandydata a nast\u0119pnie po tym okresie odsy\u0142ane,<\/p>\n<p>6)Dokumenty aplikacyjne pozosta\u0142ych os\u00f3b zostan\u0105 odes\u0142ane po zako\u0144czeniu procedury naboru.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"12\">\n<li><strong>Klauzula informacyjna:<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>1.Administrator danych: W\u00f3jt Gminy Przem\u0119t, z siedzib\u0105 przy ul. Jagiello\u0144ska 8, 64-234 Przem\u0119t<\/p>\n<p>2.Inspektor ochrony danych: we wszelkich sprawach zwi\u0105zanych z ochron\u0105 danych mo\u017cna si\u0119 kontaktowa\u0107 poprzez adres e-mail: <a href=\"mailto:iod@przemet.pl\">iod@przemet.pl<\/a><\/p>\n<p>3.Cele przetwarzania i podstawa prawna:<\/p>\n<p>1)Przeprowadzenie rekrutacji:<\/p>\n<p>a)w zakresie wskazanym w przepisach art. 6 ust. 1 lit. c) RODO \u2013 przetwarzanie jest niezb\u0119dne do wype\u0142nienia obowi\u0105zku prawnego ci\u0105\u017c\u0105cego na administratorze w zwi\u0105zku<br \/>\nz ustaw\u0105 z dnia 26 czerwca 1974 r. \u2013 Kodeks pracy oraz ustaw\u0105 z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorz\u0105dowych,<\/p>\n<p>b)inne dobrowolnie podane dane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO \u2013 zgoda na przetwarzanie danych,<\/p>\n<p>c)je\u017celi w dokumentach zawarte b\u0119d\u0105 dane, o kt\u00f3rych mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna b\u0119dzie odr\u0119bna zgoda na ich przetwarzanie, a w przypadku gdy b\u0119d\u0105 zb\u0119dne, zostan\u0105 zanonimizowane.<\/p>\n<p>2)Dochodzenie roszcze\u0144 i obrony przed roszczeniami \u2013 art. 6 ust. 1 lit. c) RODO \u2013 wype\u0142nienie obowi\u0105zku prawnego ci\u0105\u017c\u0105cego na administratorze w zwi\u0105zku z ustaw\u0105 z dnia 27 sierpnia 2009 r.<br \/>\no finansach publicznych.<\/p>\n<p>4.Dane b\u0119d\u0105 przechowywane przez okres 3 miesi\u0119cy w celach okre\u015blonych w ust. 3.<\/p>\n<p>5.Odbiorcami Pani\/Pana danych osobowych b\u0119d\u0105 podmioty, z kt\u00f3rymi administrator zawar\u0142 umowy powierzenia oraz dostawcy us\u0142ug pocztowych.<\/p>\n<p>6.Przys\u0142uguj\u0105ce Pani\/Panu prawa:<\/p>\n<p>a)Prawo \u017c\u0105dania dost\u0119pu do danych,<\/p>\n<p>b)Prawo \u017c\u0105dania sprostowania danych,<\/p>\n<p>c)Prawo \u017c\u0105dania usuni\u0119cia danych,<\/p>\n<p>d)Prawo \u017c\u0105dania ograniczenia przetwarzania,<\/p>\n<p>e)Prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego \u2013 Prezes Urz\u0119du Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.<\/p>\n<p>7.Podanie przez Pani\u0105\/Pana danych osobowych w zakresie wynikaj\u0105cym z art. 22<sup>1<\/sup> 1 KP jest niezb\u0119dne, aby uczestniczy\u0107 w procesie rekrutacji. Podanie innych danych jest dobrowolne.<\/p>\n<p>8.W przypadkach, w kt\u00f3rych przetwarzanie danych odbywa si\u0119 na podstawie zgody, przys\u0142uguje Pani\/Panu prawo do cofni\u0119cia tej zgody w dowolnym momencie, bez wp\u0142ywu na zgodno\u015b\u0107 z prawem przetwarzania, kt\u00f3rego dokonano na podstawie zgody przed jej cofni\u0119ciem.<\/p>\n<p>9.Pani\/Pana dane osobowe nie b\u0119d\u0105 przekazywane do pa\u0144stwa trzeciego lub organizacji mi\u0119dzynarodowej.<\/p>\n<p>10.Pani\/Pana dane osobowe nie b\u0119d\u0105 profilowane ani te\u017c nie b\u0119d\u0105 podlega\u0142y zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Przem\u0119t, 11.03.2022 r.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 <\/em>\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0 <em><br \/>\nPrzyg. Anna Dobrowolska-Hylak<br \/>\nTel. 65\u00a0615 69 64, pok. 26<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>OG\u0141OSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZ\u0118DNICZE W\u00d3JT GMINY PRZEM\u0118T og\u0142asza nab\u00f3r na wolne stanowisko pracy w Wydziale Rozwoju Gminy Podinspektor nazwa stanowiska pracy &nbsp; &nbsp; Nazwa i adres jednostki: Urz\u0105d Gminy Przem\u0119t, ul. Jagiello\u0144ska 8, 64-234 Przem\u0119t &nbsp; Wymagania niezb\u0119dne: obywatelstwo polskie, pe\u0142na zdolno\u015b\u0107 do czynno\u015bci prawnych oraz korzystanie w pe\u0142ni z praw publicznych, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24667"}],"collection":[{"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24667"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24667\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":27665,"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24667\/revisions\/27665"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24667"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24667"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wcag.przemet.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24667"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}